AI大模型创新大赛
在柳钢集团奋力冲刺“提质增效深化年”年终目标的关键时刻，11月29日，广西柳钢东信科技有限公司成功举办“工业创新引擎，智联生成未来”AI大模型制造业应用场景创新大赛。
比赛中9支队伍以饱满的热情和专业的态度，为职工带来一场精彩纷呈的AI应用解决方案讲演盛宴。公司总经理张海峰等80多名干部职工参加。
大赛的准备与历程
大赛自启动以来，经过了选题、技术研讨、预选、初赛等环节，赛事得到了职工的广泛参与，公司上下形成了浓厚的创新氛围。
2月AI培训
2024年2月，在新春佳节后的第二个工作日，东信公司组织全体职工举办了一场“2024年新春第一课——AI大模型专题培训班”，以加强人工智能大模型在东信公司生产经营的应用和实践，提高职工的专业素养。
5月启动、6月份研讨与初选
2024年5月，东信公司着手举办“拥抱AI大模型，智联生成未来”AI大模型创新应用大赛。6月初，东信公司“拥抱AI大模型，智联生成未来”AI大模型创新应用大赛初赛圆满落幕。经过大赛评审委员会对于参赛项目的遴选，共有17个创新项目成功脱颖而出，入围下一阶段。
8月研讨与培训 9月决赛筹备
2024年8月，东信公司开展人工智能专题培训班，提高职工对于AI的认知以及人工智能基础知识的了解。同月召开AI大赛第三次推进会，最终优中选优，确定了9支队伍进入总决赛。
2024年9月下旬开始，大赛团队就开始了大赛的各项准备事宜，尽可能得完善创新项目，尽可能的做好项目汇报成果展示内容。
点击视频了解本次大赛
大赛的目的和意义
现场评委和观众
柳钢东信公司一直致力于推动传统制造业企业、中小企业数字化转型。此次AI大模型创新应用大赛的举办，不仅彰显了柳钢东信公司在人工智能领域深入发展的坚定决心，同时也为东信公司信息化产品的进一步升级和AI赋能明确的方向。
参赛队伍紧密结合工作实际，针对遇到的具体工作问题，充分发挥AI大模型的强大优势，提出了众多既具可操作性又易于推广的解决方案。参赛方案多样且极具创造力，充分展现了人工智能在各个领域的应用潜力。
比赛中讲演与答辩
大赛不仅为年轻的技术人才提供了展示自我的平台，也促进了新技术的交流与应用。集中展示了AI大模型在制造业中的创新应用成果，精心遴选出极具潜力的优秀方案，为东信公司未来可持续发展提供应用参考，为加速构建集团公司一流创新型企业的宏伟目标贡献坚实的科技力量。
大赛评委嘉宾
本次大赛特别邀请了
柳钢数智化发展中心党支部书记、总经理，陆兆刚
中南大学自动化科学与技术系主任，博士生导师，蒋朝辉
桂林理工大学信息科学与工程学院院长，博士生导师，谢晓兰
广西科技大学计算机学院教授，软件技术创新实验室主任，黄力
广西大学教授，广西多媒体通信与网络技术重点实验室副主任，叶进
等信息化领域资深人士、教授、博士生导师作为嘉宾评审团队。
评委在提问
他们用他们的专业视角，在比赛过程中对每个项目进行了细致入微的评估。评审标准不仅关注技术的创新性与实用性，还关注项目的社会价值与可持续发展。评审团队在比赛中的精彩点评以及给参赛队伍提出的宝贵意见和建议，让比赛更专业让活动更有看点。
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专家点评
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获奖与团队
比赛规则
决赛采用：“团队现场路演+答辩+评委当场亮分”的形式进行。采取“7+5”模式进行答辩评选。即每支队伍有7分钟的时间进行展示。专家提问和团队问答时间共为5分钟。专家评委主要从需求导向、技术特色、发展潜力三个维度进行评审打分。评委总分的平均分，为参赛团队最终得分。比赛中每一支队伍都以他们独特的视角和卓越的表现赢得了在场观众的阵阵掌声。
获奖与颁奖
在激烈的角逐后，最终评选出了一、二、三等奖及优秀奖。
获奖名单如下：
一等奖1名
“研发中心1队”团队
方案《大模型代码审查平台项目汇报》
该方案使用自然语言编写的程序编写规范，利用大模型的能力进行代码审查和改进建议，节省大量审查人员时间，降低审查规范推行复杂度
蒋朝辉为一等奖主创团队颁奖
二等奖2名
“智驭知行”团队，方案《视觉大模型在工业场景下的应用》
该方案基于视觉大模型，针对特定钢铁工业场景下的识别、分割、检测等各类图像处理任务，解决数据收集周期长、标注耗时大以及数据样本不均衡等问题，实现快速高效的视觉智能应用。
黄历为获二等奖队伍颁奖
“奥创纪元”团队，方案《AI驱动的PLC接口生成及控制方案》。
该方案基于AI大模型实现输入文字描述生成相应的接口程序，自动读取及写入PLC中的相关数据，并通过自动生成的程序及相关数据控制生产设备及系统。
该团队方案讲演
三等奖3名
“智慧法务”团队，方案《基于AI的法务咨询与合规解决方案》 。
该方案旨在探索语言大模型与传统法务咨询及合同审查功能的结合方式，为企业和个人提供精准高效的法律咨询和合规服务，降低法律风险，提高工作效率。
该团队在回答评委提问
“数据分析”团队，方案《基于大数据分析的智慧管理平台》。
该方案解决报表实际问题，通过数据的分析整合，计算出精准的生产、销售等相关领域的核心业务指标数据，建立数据模型，自动生成数据报表和动态展示大屏，实现提高工作效率和辅助企业生产经营决策的目的。
“GPT说的不一定”团队，方案《基于GraphRAG的知识库增强及对比》。
该方案基于GraphRAG+大模型的方式，以某项目使用手册为基础，构建图结构的领域知识图谱，通过问答和图结构的形式，展示GraphRAG技术在知识领域方面的更强的辅助理解和推理能力。
谢晓兰为获三等奖队伍颁奖
优秀奖3名
叶进为获优秀奖队伍颁奖
“智慧工艺改良团”团队，方案《连铸冷却工艺改进》
该方案利用AI技术分析并优化广钢炼钢厂方坯结晶器冷却水流量波动问题，有效减少铜管损耗，可显著提升生产效率与产品质量，可实现AI与工业生产的深度融合，为智能制造的发展提供了新路径。
“智源枢纽”团队，方案《基于AI Agent的东信运营管理系统智能助手》
该方案基于Agent的东信运营管理系统助手融合了提示词工程、RAG、Function Calling、思维链等大模型应用前沿技术，用户通过自然语言聊天即可完成复杂系统操作与流程。它不仅优化日常操作，提升用户体验，更预示着未来工作方式的转变。
“范式解析者”团队，方案《基于dquick和LLMops的表单前后端代码自动生成功能》。
该方案基于dquick平台在线表单开发、RAG、CoT、提示词工程等技术，根据上传的业务表单pdf文件内容，自动生成表单的前端和后端代码以及数据字典SQL，提高开发效率，减少人为错误，确保代码质量。
活动现场
展望未来
现如今数智化浪潮奔涌而来，千行万业都加速迈向智能新时代，传统生产力不断被重塑，新质生产力持续壮大，要迎接新的机遇和挑战，科技与创新、人工智能无疑是重要的抓手。
AI大赛的结束，并不是终点，未来，柳钢东信公司将继续加大在AI技术领域的投入和研发力度，推动AI技术在企业业务中的广泛应用和深度融合，为公司的高质量发展注入新的动力和活力。
东信公司也将继续锚定现实需求，再启新征程，以科技创新驱动企业高质量发展，为柳钢打造“数智柳钢”加油助力，为柳钢“126”奋斗目标的实现贡献东信力量。
END
文稿：孙闻霞
图片：卢迪 唐媛芳 邓文涛
排版编辑：孙闻霞
校对:曾思军
审核：苏 杰
